Sales Business Development Manager

Cyclomedia digitalisiert die Außenwelt in 3D, um präzise Geo-Insights bereitzustellen, die Organisationen dabei helfen, sicherere, intelligentere und nachhaltigere Gemeinschaften aufzubauen.

Wir sind überzeugt, dass vielfältige Perspektiven Innovation fördern. Deshalb setzen wir uns dafür ein, ein Team aufzubauen, das eine breite Vielfalt an Hintergründen, Identitäten und Erfahrungen widerspiegelt.

Wir expandieren jetzt in den privaten Sektor in der DACH-Region – und erschließen neue Umsatzpotenziale in den Bereichen Immobilien, Ingenieurwesen und Infrastruktur. Dafür suchen wir eine/n Sales Business Development Manager, der/die diesen Markteintritt anführt.

Deine Aufgaben

Als Sales Business Development Manager leitest du den Markteintritt von Cyclomedia in die privaten Verticals der DACH-Region.
Der Schwerpunkt liegt auf Immobilien (z. B. Sanierung, Projektentwicklung, Asset-/Portfoliomanagement), ergänzt durch Ingenieurwesen und Infrastruktur.

Du verantwortest den gesamten Go-to-Market-Prozess (GTM) – von der Marktanalyse und Use-Case-Definition bis hin zur Pipeline-Entwicklung – und übergibst qualifizierte Opportunities an zukünftige Account Manager. Die Rolle bietet eine klare Entwicklungsperspektive hin zur Teamleitung (BDR/AM).

Kernaufgaben

• End-to-End-GTM-Verantwortung: Segmentierung, Buyer Personas, Messaging, Pricing/Packaging, Allianzen und Vertriebswege.

• Markteintritt & Validierung: Hypothesen testen, Wettbewerbsanalysen durchführen und priorisierte Sub-Verticals identifizieren (z. B. Fonds, Entwickler, Ingenieurunternehmen).

• Use-Case-Entwicklung: Bestehende Daten in messbaren Mehrwert übersetzen – z. B. Sanierungsplanung, Due Diligence, Standortlogistik, ESG-Analysen, Flächenversiegelung, Adressvalidierung.

• Pipeline-Aufbau: Proaktive Outbound-Aktivitäten, Events und Partnerengagements; Entwicklung von Sales Plays und genaue CRM-Pflege (z. B. Microsoft Dynamics).

• Deal-Orchestrierung: Discovery- und Value-Sessions leiten, Business Cases erstellen und eng mit Pre-Sales, Product und Marketing zusammenarbeiten.

• Sales Enablement: Erstellung von Playbooks, Battlecards und Referenz-Stories; strukturierte Rückmeldung aus dem Markt liefern.

• Partner-Ökosystem: Identifikation und Aktivierung von Integrations- oder Lösungspartnern innerhalb der Zielmärkte.

• Leadership Track: Möglichkeit, im Wachstum ein eigenes New-Business-Team aufzubauen und zu führen.

• 5–10 Jahre Erfahrung im Business Development oder New-Logo-Sales (Enterprise-, SaaS- oder Data-Lösungen).

• Erfahrung in Immobilien/PropTech, Ingenieurwesen oder Infrastruktur ist ein starkes Plus.

• Nachweisbare Erfolge im Aufbau von Go-to-Market-Strategien, Value Propositions und Partnerschaften.

• Ausgeprägte Hunter-Mentalität – stark in Outbound, Storytelling und Value Selling auf C-Level.

• Deutsch (C1/C2) und Englisch fließend; sicher in der Zusammenarbeit innerhalb der DACH-Region.

• Unternehmerisch, strukturiert, selbstmotiviert und reisebereit.

Was wir bieten

• Sei Teil eines unterstützenden, internationalen Teams mit über 450 Kolleg*innen.

• Hybrides Arbeiten – flexibel remote oder im Büro in Düsseldorf.

• Zusatzkrankenversicherung – inklusive Chefarztbehandlung und Einbettzimmer, vollständig vom Arbeitgeber finanziert.

• Direktversicherung mit Arbeitgeberzuschuss – steuer- und sozialversicherungsfreie Beiträge zur betrieblichen Altersvorsorge.

• Weiterbildungsmöglichkeiten – regelmäßige Teamcoachings, Online-Kurse und individuelle Trainingsangebote.

• Teamkultur & Aktivitäten – Wandern, Karaoke, Schnitzeljagden und Weinproben – wir sorgen dafür, dass du dich im Team wohlfühlst!